20 septembre 2015

Visite Périodique de MT des Salariés de Restauration Collective d'Entreprise : Il n'y a plus de SMR en théorie, et en pratique ?

Je vais prendre comme référence pour ce post une entreprise du secteur tertiaire dont nous avons la charge; elle compte plus de 2000 employés et met à la disposition de ses salariés un restaurant d'entreprise assurant sur place les repas du déjeuner ainsi qu'une buvette assurant les collations au cours de la journée (eau, boissons chaudes et froides) mais aussi des viennoiseries pour le matin destinées aux salariés désirant prendre un petit déjeuner sur place avant de rejoindre leur poste. Le personnel affecté à ces locaux sociaux... [Lire la suite]
Posté par DOCDUTRAVAIL à 11:38 - - Commentaires [2] - Permalien [#]
Tags : , , ,

12 septembre 2015

Mise à jour des Statistiques de Santé au Travail en Tunisie (AT - MP - Couverture Médicale du Travail) Année 2013

Les dernières statistiques relatives à la Santé au travail en Tunisie (données de la CNAM ou Caisse d'Assurance Maladie et de l'Inspection Médicale du Travail, ainsi que de l'Institut National de la Statistique) ont été publiées sur le Site Institutionnel du Ministère des Affaires Sociales et concernent l'année 2013 : Couverture Médicale du Travail en général à travers les Services Médicaux Autonomes et les Groupements Interentreprises de Médecine du Travail; statistiques complètes des Accidents du travail (Prévalences, IF,... [Lire la suite]
04 septembre 2015

Reclassement Professionnel d'un Jardinier pour cause de Diabète de Type II non équilibré et d'évolution imprévisible

Un salarié diabétique est un salarié normal, apte au travail pour la plupart des postes d'une entreprise à quelques exceptions près (professions non accessibles et certains postes de sécurité); le diabète n'empêche donc pas de travailler, bien au contraire : bien équilibré, régulièrement suivi et traité et accompagné d'une bonne hygiène de vie; celui ci pose de façon très rare des problèmes d'inaptitude, les aptitudes avec aménagements étant toujours possibles et compatibles avec les postes de travail. L'accès à certains métiers... [Lire la suite]
Posté par DOCDUTRAVAIL à 11:22 - - Commentaires [0] - Permalien [#]
Tags : , ,
02 septembre 2015

Vous connaissez la meilleure : Le Grand Manitou exige un Rapport détaillé du MT sur l'état de santé d'un salarié en arrêt!

J'aime bien le petit café que je prends de temps en temps avec quelques confrères Médecins du travail, j'entends des histoires et des anecdotes hallucinantes sur ce qui se passe encore au sein de certaines entreprises. Même de petites entreprises familiales sont plus respectueuses de leurs salariés que certaines "grandes" entreprises du secteur tertiaire, je préfère ne pas imaginer la gestion des ressources humaines et des services sociaux au niveau de certaines PME, je suppose que cela devrait être pire ! La dernière aujourd'hui... [Lire la suite]
Posté par DOCDUTRAVAIL à 00:39 - - Commentaires [0] - Permalien [#]
Tags : ,