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" La Gazette du Médecin du Travail "
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4 juin 2012

Archiviste : Une demande de Reclassement Professionnel

Archiviste : Une demande de Reclassement Professionnel
Le métier d'Archiviste est maintenant accessible grâce à une qualification; plus comme il y a quelques années où il s'agissait d'un personnel de seconde catégorie et ayant des formations variées et polyvalentes. L'activité peut s'exercer au sein d'une...
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18 mai 2012

Projet de Stratégie Nationale de Gestion des Risques Psycho-sociaux "RPS" en Tunisie (2013-2017)

Projet de Stratégie Nationale de Gestion des Risques Psycho-sociaux "RPS" en Tunisie (2013-2017)
Un grand Bravo à l'équipe de l'Institut de Santé & Sécurité au Travail de Tunis (ISST) pour la mise en place de ce projet de Stratégie Nationale de Gestion des Risques Psychosociaux en collaboration avec un large Comité d'Experts (Hospitalo-universitaires...
27 avril 2012

Troubles Musculo-squelettiques (TMS) des Membres Supérieurs en Tunisie : Tableau 82 des Maladies Professionnelles

Troubles Musculo-squelettiques (TMS) des Membres Supérieurs en Tunisie : Tableau 82 des Maladies Professionnelles
Depuis prés de 20 ans d'exercice professionnel, il est clair que la quasi totalité des TMS (Troubles Musculo-squelettiques) que j'ai observée au quotidien le sont en Secteur Tertiaire : Les Secteurs Financiers (Banques, Assurances, Bourse & Placements...),...
22 septembre 2012

Institut de Santé & Sécurité au Travail : Rencontre Législative à Tunis à propos de la SMS (Surveillance Médicale Spéciale)

Institut de Santé & Sécurité au Travail : Rencontre Législative à Tunis à propos de la SMS (Surveillance Médicale Spéciale)
(Version intégrale de l'invitation émanant de l'Institut de Santé & Sécurité au Travail de Tunis) Dans le cadre de ses activités d’échange et de réflexion programmées pour l’année 2012, l’ISST organise le Mardi 25 Septembre 2012 à partir de 8h30, la rencontre...
15 avril 2012

Taxis Parisiens , Quelle Aptitude Médicale ?

Taxis Parisiens , Quelle Aptitude Médicale ?
Conformément à la Législation Française, les conducteurs de Taxi Salariés sont soumis à la Médecine du Travail et comme tous les salariés à une Visite Médicale d'Embauche puis Annuelle, ils sont également soumis à une Visite Médicale d'Aptitude pour le...
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28 août 2012

Le Réglement Intérieur Type du Service Autonome de Médecine du Travail : Une Exclusivité Législative Tunisienne ?

Le Réglement Intérieur Type du Service Autonome de Médecine du Travail : Une Exclusivité Législative Tunisienne ?
Un Arrêté du Ministre des Affaires Sociales du 27 octobre 2003 porte fixation d'un Règlement Intérieur-Type pour les Services Autonomes de Médecine du Travail. A l'instar des Modèles de Contrat des Médecins du Travail , du Modèle de Rapport Annuel des...
9 janvier 2013

Hypertension Artérielle en Médecine du Travail : Pathologie occultée par les Salariés ?

Hypertension Artérielle en Médecine du Travail : Pathologie occultée par les Salariés ?
D'après mes statistiques, au 1er janvier 2013 : 14% seulement de mes "patients" (salariés) sont hypertendus, avec une moyenne d'âge de 48 ans (mêmes taux que l'année 2011) ; pourtant officiellement rien qu'en 2005 la prévalence de l'HTA était déjà de...
10 décembre 2011

Contrat de Prestations de Services ou Contrat de Travail pour un médecin

Contrat de Prestations de Services ou Contrat de Travail pour un médecin
Décidément il est parfois très difficile de changer les mentalités de certaines dirigeants d'entreprises en matière de recrutement, ceux là gardent encore certains réflexes classiques ou plutôt archaïques, tordus ou à la limite anticonformistes ! Imaginez-vous...
13 juin 2012

Médecin du Travail en Tunisie : Le Diplôme de Spécialité Exigé (CES - DESS -DES)

Médecin du Travail en Tunisie : Le Diplôme de Spécialité Exigé (CES - DESS -DES)
En France comme en Tunisie, pour exercer la Médecine du Travail il faut être détenteur d'un Diplôme de Spécialité : CES, DESS ou bien sûr DES de Médecine du Travail. En Tunisie, beaucoup de confrères rechignent encore à l'admettre et devant la passivité,...
8 octobre 2011

Indice de Fréquence des Accidents du Travail en secteur Tertiaire (Services)

Indice de Fréquence des Accidents du Travail en secteur Tertiaire (Services)
Me basant sur des statistiques de services médico-sociaux d'entreprises prestataires de Services à Tunis et dont j'ai dressé une courbe évolutive, j'ai le plaisir de constater que l'Indice de Fréquence des Accidents du Travail est en baisse très nette...
10 mai 2012

Sport et Travail : Accident de Sport ou Accident du Travail

Sport et Travail : Accident de Sport ou Accident du Travail
La législation Tunisienne en matière d'accidents du travail se réfère à 2 lois distinctes, respectivement : la Loi n°94-28 du 21 février 1994 pour les travailleurs du secteur privé et entrée en application le 1er janvier 1995, et la Loi n°95-56 du 28...
4 octobre 2011

Les TMS en secteur tertiaire : nettement sous-déclarés en Tunisie, Pourquoi ?

Les TMS en secteur tertiaire : nettement sous-déclarés en Tunisie, Pourquoi ?
Les TMS (Troubles musculo-squelettiques) constituent le premier problème de santé d'origine professionnelle dont souffrent les travailleurs de l'Union Européenne. En Tunisie comme en France, les TMS sont en nette progression chaque année (+ 5,7% de 2009...
23 septembre 2011

Je refuse d'être assimilé à un Médecin de Maison de Repos !

Je refuse d'être assimilé à un Médecin de Maison de Repos !
J'ai beaucoup de respect pour les Médecins responsables de maisons de retraite ou de repos ou simplement travaillant en leur sein; ce sont généralement des Médecins Spécialistes en Gériatrie, très compétents dans leur domaine et accomplissant un travail...
26 mars 2012

Les RPS (Risques Psycho-sociaux) : on en parle enfin et on s'y intéresse !

Les RPS (Risques Psycho-sociaux) : on en parle enfin et on s'y intéresse !
Bonne nouvelle pour moi, des Managers à Tunis qui parlent de Risques Psychosociaux, je n'en reviens pas encore. En effet j'ai assisté à 2 réunions de CSST : au cours de l'une c'est l'employeur qui m'a parlé de prévention des RPS, au cours de l'autre,...
26 février 2012

Combattre le Mal être et la Démotivation

Combattre le Mal être et la Démotivation
Stress, souffrance, violence, déprime, manque de motivation, troubles du sommeil, difficultés à se lever le matin pour rejoindre son travail et absentéisme galopant sont des termes que j'ai fini par apprendre par coeur au quotidien tellement ils sont...
19 avril 2011

Radiographies des Poumons Non Systématiques

Radiographies des Poumons Non Systématiques
La radiographie thoracique est probablement l’examen de dépistage dont la prescription a le plus diminué en France, aidée en cela par l’abandon de sa prescription systématique en médecine du travail , en obstétrique ou en préopératoire. En effet, sa lecture...
6 février 2012

Le Vrai Médecin (et qui soigne) est arrivé dans l'entreprise !

Le Vrai Médecin (et qui soigne) est arrivé dans l'entreprise !
Voilà une entreprise du secteur privé, bien structurée avec prés d'un millier de salariés, dotée d'un Comité d'Entreprise, d'un Syndicat, d'un DRH et d'un Service Social aussi; mais dont le Médecin du Travail vient tout juste de démissionner pour "convenance...
30 novembre 2011

Société Tunisienne de Médecine du Travail : 6ème Congrés National de Médecine du Travail

Société Tunisienne de Médecine du Travail : 6ème Congrés National de Médecine du Travail
La SOCIETE TUNISIENNE DE MEDECINE DU TRAVAIL organise les 16 et 17 décembre 2011 à l'hôtel El Mechtel, Golden Tulipe son 6ème Congres National de Médecine du Travail, sous le thème principal : "Aptitude Médicale et Emploi". Outre ce thème principal, seront...
10 novembre 2011

Conséquences d'une Intramusculaire indolore au Service Médical d'Entreprise

Conséquences d'une Intramusculaire indolore au Service Médical d'Entreprise
Beaucoup de Services de Santé au Travail ayant en leur sein un Infirmier du Travail à temps complet accomplissent des soins divers sous l'entière responsabilité de ces paramédicaux. En effet ces infirmiers dans le cadre de leurs activités de soins classiques...
27 octobre 2011

Sport et Travail : Aptitude Médicale - Rôle du Médecin du Travail

Sport et Travail : Aptitude Médicale - Rôle du Médecin du Travail
Médecins du Travail au sein de moyennes ou grandes entreprises, vous êtes assez souvent confrontés aux salariés qui vous demandent d'établir des Certificats médicaux d'Aptitude Sportive, à titre individuel ou dans le cadre de licences Sport et Travail...
25 juin 2011

Allergie aux Gants : Latex ou Additifs ?

Allergie aux Gants : Latex ou Additifs ?
Un jeune Intérimaire, Aide Technicien au sein de l'Unité de Production de l'Usine MACHIN, habitué à porter des gants en Latex (non poudrés) depuis plus de 2 ans, pour les besoins de ses manipulations à son poste de travail, se présente à son Service Médical...
28 septembre 2011

Infirmiers du Travail en Tunisie

Infirmiers du Travail en Tunisie
La Législation Tunisienne prévoit que toute entreprise employant 500 salariés ou plus doit recruter un Agent Paramédical (Infirmier du Travail); qu'elle dispose d'un Service Médical Autonome ou qu'elle soit affiliée à un Service Inter-entreprises. Ce...
22 novembre 2012

Vis à vis de la Vaccination anti-Grippale : Quelles seraient les Recommandations de la Médecine du Travail ?

Vis à vis de la Vaccination anti-Grippale : Quelles seraient les Recommandations de la Médecine du Travail ?
Les services de Médecine du Travail (autonomes ou même inter-entreprises) participent en général aux campagnes de Vaccination contre la Grippe saisonnière au sein des entreprises. La campagne est en principe organisée par le Médecin du Travail et la vaccination...
23 octobre 2012

Médecin du Travail en Service Autonome en Tunisie : Le Régime du Plein Temps, une option que je n'encourage plus en l'état

Médecin du Travail en Service Autonome en Tunisie : Le Régime du Plein Temps, une option que je n'encourage plus en l'état
Les fidèles de ce Blog le savent puisque j'en ai déjà parlé : je suis contre l'intégration statutaire du Médecin du Travail au sein de l'entreprise, je suis pour garder un contrat de type CDI et donc une indépendance totale (voir sur le Blog le post :...
11 décembre 2012

Surveillance Médicale Spéciale en Tunisie ou Renforcée en France : Aspects réglementaires et pratiques en Santé au Travail

Surveillance Médicale Spéciale en Tunisie ou Renforcée en France : Aspects réglementaires et pratiques en Santé au Travail
Un Décret datant de 1968 sous le n° 68-83 du 23/3/68 permet à ce jour en Tunisie de fixer la nature des Travaux nécessitant une Surveillance Médicale Spéciale et pour lesquels le Médecin du Travail doit assurer un temps de service minimum de 1 heure par...
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Expert International Santé Sécurité au Travail Ergonomie et Médecin du Travail, je partage la Législation, mon expérience au quotidien et interviens en Conseil auprès des entreprises, cabinets d'expertise, organisations internationales, gouvernements et UE
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