Articles populaires – " La Gazette du Médecin du Travail "

16 décembre 2013

Insuffisance Rénale Terminale et Aptitude Médicale au Travail : Quelles solutions à long terme ?

En tant que Médecins du Travail, nous sommes confrontés en entreprise et au quotidien à de nombreux cas d'insuffisances rénales chroniques à un stade terminal de dialyse. Beaucoup parmi ces salariés sont relativement jeunes (entre 40 et 50 ans) période...

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Tags: Apte avec aménagement de poste, Aptitude, Arrêt Maladie

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24 novembre 2015

Accident du travail chez un salarié qui a repris son travail en interrompant sans avis un arrêt maladie : quelle responsabilité?

Karima est téléopératrice, salariée d'un centre d'appel depuis près de 10 ans. Elle a présenté un syndrome dépressif multifactoriel (cumul de problèmes familiaux et d'une charge professionnelle accrue) pris en charge par un médecin psychiatre. Elle a...

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Tags: Accident du Travail, Arrêt Maladie, visite de reprise

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30 novembre 2015

Visite médicale périodique réalisée "par erreur" pendant un arrêt de travail : quelle Aptitude possible ?

J'ai classé ce post parmi mes anecdotes s'agissant d'un événement exceptionnel ne pouvant se réaliser qu'à la suite d'une défaillance organisationnelle au niveau du Service de santé au travail ou du Service des Ressources Humaines. Et pourtant cette visite...

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Tags: Aptitude, Visite périodique, Arrêt Maladie

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9 juin 2011

Travail à mi-temps : la ruée vers le travail posté !

En tant que Médecin du Travail, il vous est possible de déclarer en Tunisie un salarié Apte avec Aménagement de son temps de travail (dans le cadre d’une Aptitude avec Aménagement de poste). Mais encore faut-il que l’employeur puisse concrétiser votre...

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Tags: Apte avec aménagement de poste, Travail Posté, mi-temps

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21 octobre 2011

Retour à domicile pour raisons de santé d'un salarié en entreprise : Une procédure à risque !

Quel Médecin du Travail ou Infirmier du Travail n'a pas été confronté à un salarié présentant un problème de santé d'apparence banal et dont l'état préconise d'être raccompagné simplement à son domicile ? Personnellement au moment de prendre en charge...

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Tags: Médecin du Travail, Urgences, Paramédical

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29 avril 2011

Inapte au Travail sur écran : Conséquences sur un Recrutement

Un jeune candidat à l'emploi, postule pour un poste de Technicien Contrôleur au Service des Télécommunications d'une entreprise. Il se présente pour la Visite Médicale d'Embauche; ce poste de travail comportant du Travail sur écran, l'examen médical incluait...

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Tags: Inapte, Apte avec Restrictions, Aptitude Travail sur écran

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29 mars 2011

Rupture d’anévrysme et Accident du Travail

Un jeune homme de 33 ans qui exerce la profession de pompiste dans une station-service dans une banlieue de Tunis, droitier et sans antécédents pathologiques notables est victime en début de soirée d’un malaise sur les lieux de son travail lors duquel...

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Tags: Accident du Travail, Expertise médicale, AVC

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14 mars 2012

Octroi de Lait ou d'Indemnité Lait en milieu de Travail, mythe ou réalité ?

Le lait est indéniablement un aliment riche, complet et nutritif à tout point de vue. A tout âge, il est utile et recommandé : nouveau né, nourrisson, enfant, adolescent ou adulte; il constitue une source de vitamines, calcium et protéines incomparable....

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Tags: Maladies Professionnelles, Lait

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8 août 2012

Le Bruit en Industrie Pharmaceutique (Notre Expérience et son Application avec la Nouvelle Réglementation sur le Bruit)

A première vue lors de ma visite inaugurale d'une Unité de Production en Industrie Pharmaceutique, tout portait à croire que j'allais visiter un Laboratoire de recherche avec son calme impérial traversé par des employés masqués et gantés et affairés sous...

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Tags: SMS, Industrie Pharmaceutique, bruit

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4 avril 2012

Bilans de Santé pour les Retraités : Oui mais en dehors du cadre de la Médecine du Travail

La Législation Tunisienne a sous-entendu un suivi "post-professionnel" pour certains salariés ayant été exposés pendant leur carrière professionnelle à certains risques majeures objets d'une surveillance médicale spéciale (SMS) ou pouvant engendrer une...

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Tags: Visite périodique, SMS, post-professionnel

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25 mai 2012

Appui au Plan National de Prévention des Accidents du T & Maladies P : UE - TUNISIE Projet de Jumelage Tunisie/France/Allemagne

Organisée par la Direction de l'Inspection Médicale et de la Sécurité au Travail (DIMST) au Ministère des Affaires Sociales, une Conférence d'ouverture du Programme de Jumelage Tuniso-franco-allemand d'Appui au Plan National de Prévention des Accidents...

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Tags: Accident du Travail, Maladies Professionnelles, Congrès

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15 août 2012

Décision d'Aptitude avec Aménagement de poste : le meilleur moment pour transmettre la Fiche d'Aptitude

Mise à part la visite médicale d'embauche au cours de laquelle la délivrance d'une Aptitude avec Aménagement de poste est toujours source de problèmes pour tous les acteurs d'une entreprise : le salarié, l'employeur et le Médecin du Travail puisque des...

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Tags: Apte avec aménagement de poste, Apte avec Restrictions, visite de reprise

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31 janvier 2013

Dermatites de contact professionnelles : lesquelles déclarer en Accident du Travail ? (Régime Général)

Les dermatites de contact professionnelles se localisent dans 90 % des cas au niveau des mains (en particulier le dos de la main, les espaces interdigitaux et la face antérieure du poignet) moins souvent au niveau du visage ou du reste du corps. Ces atteintes...

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Tags: Accident du Travail, Maladies Professionnelles, Industrie Pharmaceutique

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26 janvier 2013

Médecin Conseiller pour les Affaires Médico-sociales : encore une "embrouille" à éviter par les Médecins du Travail !

Médecin Conseiller auprès de la Direction Générale pour les affaires médico-sociales : vous seriez sûrement tenté par le poste sur Tunis ou ailleurs ou peut être par les qualifications du terme du poste ? et bien concrètement vous ne serez que Médecin...

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Tags: Contrôle médical, Médecine curative, Médecin du Travail

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10 juillet 2013

Quelle Réforme de la Santé au Travail en Tunisie vu que celle ci pallie encore à notre système de Santé au lieu de le compléter

A l'origine de ce billet une énième altercation "houleuse" cette fois ci, entre mon infirmière du travail et un salarié : le motif toujours le même l'éternelle Médecine Curative en entreprise, prés de 10 ans que je ne fais plus ou plutôt que je "refuse...

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Tags: Service Médical d'Entreprise, Médecine curative, Médecin du Travail

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31 juillet 2013

Le choc acoustique chez un salarié en Centre d'appel devrait être signalé par l'intéressé et déclaré en Accident du Travail

Myriam 26 ans est téléopératrice en Centre d'appel. Elle me contacte sur le Blog concernant des acouphènes et une petite baisse de son audition survenus depuis qu'elle travaille en Call Center (2 ans en tout), en fait il s'agit d'une jeune diplômée à...

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Tags: Accident du Travail, téléopérateur, Tertiaire

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26 avril 2013

C'est la Responsabilité du Médecin du Travail qui est engagée en cas d'accident de vaccination antigrippale en entreprise

Je me suis déjà exprimé à ce sujet et je le confirme : je suis opposé à la vaccination contre la Grippe saisonnière de façon systématique en entreprise, dans le but de diminuer le soit disant "absentéisme" pour grippe. Ce n'est pas notre boulot à nous...

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Tags: Médecin du Travail, Vaccination, Paramédical

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5 septembre 2013

Société Tunisienne de Médecine du Travail : 7ème Congrès National de Médecine du Travail (25-26 octobre 2013 -Hammamet -Tunisie)

Mon premier post pour cette nouvelle rentrée 2013 sera consacré au Congrès National de Médecine du Travail (Tunisie). Avec un nouveau rendez-vous qui devient désormais annuel, la Société Tunisienne de Médecine du Travail organise son 7ème Congrès National...

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Tags: TMS, Congrès, STMT

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27 octobre 2013

Aptitude des Travailleurs Postés de Nuit : Attention aux emplois multiples non déclarés !

Je me suis toujours posé la question suivante : Pourquoi certains postes de travail de nuit sont-ils très prisés au sein de grandes entreprises en Tunisie et en particulier dans le domaine de la sécurité, du gardiennage ou de la veille ? Il s'agit pourtant...

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Tags: Travail Posté, Travail Temporaire, Tertiaire

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11 novembre 2013

Prévalence du Diabète chez des Salariés du Secteur Tertiaire (Activités de Service 1)

En marge de la Journée Mondiale du Diabète organisée le 14 novembre de chaque année, il a été annoncé ce jour à l'occasion d'une journée scientifique dédiée à cette pathologie une nouvelle prévalence du diabète en Tunisie estimée à 11 %. Ce taux représente...

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Tags: Bilans Systématiques, Tertiaire, diabète

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5 janvier 2014

Maintenant même les Confrères Spécialistes confondent Médecin Traitant et Médecin du Travail !

De nombreuses entreprises offrent un Bilan Sanguin restreint (avec Hémogramme) au sein de la Visite Médicale d'Embauche pour les nouvelles recrues à leur service de Médecine du Travail . Aussi, un bon nombre d'Anémies (par carence martiale) sont ainsi...

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Tags: Médecine curative, Médecin du Travail, Visite d'embauche

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20 octobre 2013

Mes Amis les DRH, l’Epuisement Professionnel ne vous épargne pas non plus : la Médecine du Travail est aussi là pour vous!

J'ai twitté un article d'une revue électronique concernant le Burn-out d'un DRH à tel point que ce salarié en a fait un livre ou il exprime les événements douloureux qu'il a vécu les dernières années de sa vie professionnelle et au cours desquelles il...

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Tags: Médecin du Travail, Souffrance au Travail, Mes Amis les DRH

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4 décembre 2013

Pseudo-fracture du fémur diagnostiquée et amplifiée en Accident du Travail grave en Entreprise simplement par Effet de foule

$Pseudo-fracture du fémur diagnostiquée et amplifiée en Accident du Travail grave en Entreprise simplement par Effet de foule$

L’entreprise est une multinationale avec un Siège social ultra moderne dans les hauts-de-seine, sauf que ce jour là l’un des ascenseurs était en panne, et plusieurs employés trop pressés de bon matin utilisaient les escaliers pour aller plus vite. La...

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Tags: Accident du Travail, Médecin du Travail, Urgences

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5 octobre 2013

Apte avec Aménagement de poste ou avec Restrictions : Ce qui se trame souvent derrière le dos des Médecins du Travail !

Si nous devions classer l'Aptitude avec Aménagement de poste ou avec "restrictions" ou encore avec "réserves", elle serait plutôt portée au registre des "Inaptitudes provisoires" que comme une "Aptitude au poste"; en effet les réserves émises par le Médecin...

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Tags: Apte avec aménagement de poste, Apte avec Restrictions, Arrêt Maladie

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23 décembre 2013

Accident post-vaccinal (antigrippal) : Procédure de reconnaissance en Accident du travail

La vaccination contre la Grippe ne relève pas des priorités du Médecin du travail puisque cette vaccination n'est pas obligatoire en milieu professionnel, elle demeure recommandée essentiellement pour le personnel en contact avec le public, avec des enfants...

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Tags: Médecin du Travail, Vaccination, Paramédical